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1 九月
一、什么是学生干部
我们把这个词语先拆开来看一下,学生干部由两个部分组成。
前面是学生,这就定位了我们的基础,也就是说大家首先是一名学生。既然是学生,就应该践行学生的本份,做一个合格的学生。学生的本份是什么呢?评价学生的标准是什么呢?是学习。在这里,学习是广泛的,既包括现代科技的学习,文化知识的学习,又包括思想道德的学习,文艺体育的学习;既包括理论上的学习,又包括实践中的学习;既包括自己的学习,又包括同学间的学习。不言而喻,中学学生的学习主要还是课本知识的学习,思想道德的学习以及开展研究性学习。我们开展学生活动,固然是学习的一种方式,一种载体,一种形式,但并不是最主要的;而且,即使活动本身,也要把知识性和思想性融入活动之中,才能作为学习的一种方式,起到促进自己和促进同学们学习的作用。那些为活动而开展活动,甚至以牺牲自己或同学们的学习而开展活动,则与学习这个中心背道而驰,也违背了学生的本份。
其次,是干部,是学生的干部。干部这个词来自于法语,最早的意思是框架、军官、高级管理人员等(解释),后来逐渐在各国通用,因此就可以看出干部的使命。既然是干部,就应该履行干部的使命,做一个合格的干部。干部的使命是什么呢?是紧紧围绕促进学习这个中心,牢牢抓住自我发展、努力成才这条主线,协助老师,带领同学,服务同学,为学校的稳定、发展做出自己的贡献;同时,也要提高自己的综合素质和能力,不仅是组织协调能力,而且要培养自己认真工作、乐于奉献的精神,也就是要在工作过程中,学会做事,学会做人,学会做干部。很多情况下,这要通过组织学生开展活动而实现这些目的。因此,组织活动就成为干部的一项重要工作,一种重要的手段,但绝对不是唯一手段,更不是目的本身。如果把开展活动作为干部的目的,把开展活动作为评价学生干部的唯一标准,那就是手段与目的颠倒,是本末倒置。
最后,把两个词重新组合回来是学生干部。既是学生,又是干部,两者不可分割。因此,如果只顾自己学习而不顾服务同学,这样的人可能是合格的学生,而不是合格的学生干部;如果不顾自己学习而专搞所谓的活动,这样的人既不是合格的学生,也不是合格的学生干部。
总之,学生干部,首先是学生,其次是干部,最后是学生干部,他们之间的关系不是简单的1+1=2,应该是1+1〉2。记住:你们的作用,你们的使命是,服务同学,提高自己,奉献学校。这样的人,就是学校、老师和同学们都欢迎的品学兼优的学生干部。
二、一名合格的学生干部应该有的五大法宝
孙悟空保护唐僧到西天取经,就是凭借着他七十二变的功夫和拥有金箍棒等法宝,那么,要成为一名合格的学生干部,也要有五大法宝。
1.有责任心
作为一名班干部,首先是服务者,要时时事事为班级同学着想,在班级这个活动“场”中负担起应有的责任,人们说:“做一天和尚撞一天钟。”我们可理解为,做一天和尚,就有撞好那一天钟的责任。学生干部关心的不仅仅是自己,而是要放眼于全班、全校,积极建设班风、校风、学风促进自己和同学的共同进步。工作要耐心、细致、有创意,这些都来自于责任心。
2.有合作精神
现代工业文明决定现代人的素质之一——与人合作。合作可以互补,在性格、思维、智慧(智商)等方面;要主动提供帮助,也要接受帮助。班干部不应把老师看成压迫你去干事的人,而应把老师当作帮助你成才的人。同时学生干部要做到“严于律己,宽以待人”,兴趣广泛,与同学打成一片,对同学的错误要严加指正,却又要宽容原谅。学生干部只有象章鱼那样,善于伸出自己的八只带有吸盘的脚,紧紧地团结住身边的同学,充分发挥合作精神。
3.有奉献精神
作为一名班干部,要时时事事为班级同学着想,而且往往要付出更多的时间、精力,甚至牺牲自己的利益,同时还要承担比其他同学更多的责任和义务。所以就要学会考虑怎样合理安排时间,怎样处理学习和工作的冲突等,这就要培养自己提高学习效率和工作效率,同时就要比别人多牺牲一些娱乐时间。相信:当别人因你的付出而快乐时,你获得的是更大的快乐,因为你得到更多的朋友和更多的能力。
4.有坚忍品格
人生从来就不是一帆风顺的,工作也是一样,工作中你会遇到麻烦、困惑、同学的不理解、不支持,这就要有不达目标决不罢休的精神。相信“精诚所至,金石为开”。要求班干部具有坚忍的品格,具有开朗合群的心理,保持积极向上的心理状态,保持良好的情绪,对一切不愉快的事,情绪反应要适度,既不压抑也不失去控制,遇到挫折要经受得住考验,具有勇敢和坚韧的心理。
5.合乎情理的工作方法——主要是处理好三重关系
①处理好同学们之间的关系。在班内,我们不能用学生干部的头衔在一旁指挥让其他人跑东跑西。要平易近人和同学们打成一片,当然平易近人并不是阿谀奉承,哗众取宠,而是展现一种我为人人,人人为我的大好局面。
②处理好班委之间的关系。团结好班级内的班委会成员,我们的要与所有的班委会成员合作,取长补短,互通有无。对于某些问题,我们所持的观点会有分歧的,此时首先要求自己不要争一己之强,要从大局出发。不要逞强好胜,好大喜功,争名夺利。要与班委成员同心、同力带动一个班的进步,也要为班内学生树立合作的榜样。
③处理好师生之间的关系。学生干部还是班主任的左右手,如何使这双手强劲有利呢?我们要多和班主任交流,要了解班主任的工作计划及工作方向,在同学这边要为班主任做好铺垫,便于班级管理工作的展开。这座桥梁并不是单向的,对于班内存在的问题要向班主任及时、准确、大胆的提出,并且聪明的你要为班主任出谋划策,实实在在发挥好班级的带头人作用。
三、怎样做好学生干部
首先,当好班干部最重要的是无论什么事都要从整个班级的利益出发,从全体同学的利益出发,以一个普通同学的视角看问题。这样才能在处理问题时保持观点的客观性、公正性,从而树立起班干部的良好形象,为以后工作的顺利进行打下基础。同时要把服务同学放在第一位,如果只注重个人的功名利禄去做工作,是一定不能把工作做好。只有怀着服务同学的真诚去工作,让大家知道自己的工作是为了集体,为了多数人的利益才能取得大家的信任,做好工作。联系同学,集思广益。与同学多沟通,调查同学的思想状况,解决实际性问题,做到从同学中来到同学中去。
其次,要团结同学。这一点也是非常重要的。平时与同学们打成一片,多多交流,拉近与同学们的距离,才能更深入的了解同学们的思想状况。要善于接受同学的意见,获得大多数同学的支持,这是 "力量之源泉,胜利之根本"。对工作,同学们各有各自的意见,干部工作有些同学不理解,不支持,甚至反对都是很正常的、允许的。作为一名干部,应该善于处理同学的意见,才能获得多数同学的支持。以胸怀宽广博大,能听取各种不同意见,坚持原则办事。要特别强调的一点是绝不能在班里搞对立,搞“多党制”。有时候会出现这样的情况:某个班整体分为三部分,班干部一派,成绩较好的同学一派,成绩较差的同学一派。前两派的关系密切,而与后一派对立严重,遇到问题矛头也经常指向后一派。这样的班级是很危险的,长此以往,容易使同学们对班干部产生抵触情绪,不配合甚至拒不服从班干部的管理,这样就会为班干部在班里开展工作造成极大的困难。
第三,要讲究工作方法。在工作中,方法是最重要的,正所谓 "工欲善其事,必先利其器",方法像是桥和船,要过河首先应解决桥和船的问题,而要做好工作,就必须先准备好方法,以减少同学的误解。另外要注意民主和集中的统一,适当运用约束力,因为管理工作的任何情况下都离不开力量的约束。要么是让同学形成一种自身的约束力--这是工作的最高境界,要么使用外界的力量去约束同学--这是必不可少的一种方法。也是工作及时,正确,协调一致完成的保证。善于决策,意志坚定。根据实际情况,要善于组织安排,以提高工作质量,遇到困难通往直前。要对所有同学一视同仁。每个人都会有几个关系特别好的同学,当在他们身上出现违纪行为的时候,也就是考验我们的时候。在处理这种问题时,班干部应该时刻牢记:自己是班干部,对班里的所有违纪现象都应当及时制止,不能讲哥们义气,不能因为和某个违纪同学的关系很好就放任自流。要知道,同学们的眼睛是雪亮的,稍有不慎就会有损班干部在同学们心中的形象。假如对这几个好朋友的问题能够客观、公正地处理,不徇私、不遮丑,那么同学们以后自然而然会服从班干部的管理,班干部的工作也就会开展得更顺利。
第四,工作起来要大胆泼辣,不能怕得罪人。不管是谁,有优点班干部就表扬,犯了错误就进行批评教育,帮助他尽快改正。在这个过程中,难免要碰到一些问题,如有的同学不服从管理之类的问题,只要我们以理服人,相信问题总会迎刃而解的。怕得罪人我想只是有些班干部自己的思想问题,这样的包袱背着是完全没有必要的,而且也会对班干部管理的力度产生不利影响。只要我们班干部以事实为根据处理问题,客观、公正,对事不对人,相信同学们都是会理解的。
第五,要集思广益,虚心接受来自老师和同学的批评和建议。人非圣贤,谁能一点问题都不出呢?重要的就是看你能否及时地听取别人的批评建议,尽快改正。俗话说得好:“三个臭皮匠,顶个诸葛亮。”遇到问题时,多问一问同学的看法,无论多少都会找出点新思路来。而且通过同学们来找出自己的缺点,也是一个完善自我的好方法。
第六,班干部要以身作则、事事争先,无论是在哪一方面,都为同学们树立一个好的榜样。尤其是在维持纪律的时候。举个例子吧,自习课乱讲话,这可以说是我们平常与之打交道最多的违纪行为了,但假如说自习课时,我们也在讲话,然后忽然想起来该管一管了,如果那个被你管教的同学来上一句:“你刚说完就来管别人。”那么这节课安静下来的可能性就不大了。这还是那个树立班干部形象的问题。
此外,班干部不一定要事事管,事事问。有些事情不一定非得由班干部出面,让同学自我管理,方法正确的话往往会收到事半功倍的效果。而且管得严不一定能管好,“小错不断,大错不犯”的思想固然不能有,但是也不必吹毛求疵,甚至无意的轻微的违纪都要受到严厉的处罚,那也就违背了我们“教育为主、惩罚为辅”的基本指导思想。
总之,一个班级好比是一条船,老师是舵手,我们这些班干部组成了舵,只有老师通过班干部对班级进行管理,不断调整班级发展的方向,才能使班级这条大船向着正确的目标行驶,最终到达理想的彼岸。
四、从合格学生干部到优秀学生干部的途径
以上是对作为一名合格的学生干部应具备的素质和基本知识的概括,如果实现了这些,大家就从一名普通的学生成长成为一名合格的学生干部了,那么,如果再进一个层次的话,就应该是从合格的学生干部上升到做一名优秀的学生干部。现在我们就来谈谈要做一名优秀的学生干部应从哪些方面看齐。
首先,树立学生干部形象是当好一名学生干部的关键因素。那么,如何树立学生干部形象呢?主要从三方面入手。第一,善于认识自己,提高自身素质。作为一名学生干部的你,是把自己当作一名学生干部,高高在上,还是认为是同学们的公仆,热忱为广大同学服务。这一点是对自身素质的高度体现。充分认识自身的政治、精神、能力和品格素质,培养实事求是,勤奋好学的精神,提高自身的洞察能力,组织协调能力和创新能力。要有崇高的事业心,大公无私的情操以及宽容的胸怀,这都是树立学生干部形象的主要因素。第二,注重个性修养,塑造自我形象。在注重个性修养的同时,别忘了注重符合广大同学的性格的培养,塑造出一个完美的学生干部形象。在工作中,既要应用品德的感染力量,亦离不开写作、演讲、辩论的能力。第三,培养健康心理,树立整体形象。心理对于一个人的成长是很重要的。没有健康的心理,谈不上把工作做好,更谈不上塑造整体形象,故应注重培养自己各方面的心理承受能力。
其次,应该掌握一些工作方法。工作方法的得当与否,直接影响到工作的效果。所以在平时的学习、工作中,我们应该注重培养自身语言技巧,发挥人际效应。注意一些科学有效的工作方法,为出色的完成工作,立足当前,面向未来,成就事业奠定基础。
再次,具备良好的组织协调能力也是作为一名合格的学生干部必须拥有的。当你举行一项活动时,你首先对这项活动的意义有所了解,对其产生的影响有所预知。然后发挥凝聚作用,能参加的自己带头参加,不能参加的就要发挥自己的语言交际能力,先从本班起,再发展到同年级,最后到全校。我想,这样通过自己的一些亲身体会,再加上别人的一些工作经验,培养出良好的组织协调能力不成问题。
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